Cuautitlán Izcalli, México.-Se llevó a cabo la novena sesión ordinaria del Sistema Municipal para la Igualdad de Trato y Oportunidades entre Mujeres y Hombres y para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres a través de la herramienta tecnológica “Cisco Webex Meetings”, en la cual rindieron el segundo informe de actividades durante la contingencia por SARS-CoV-2 que ha realizado el Instituto Municipal para la Igualdad Entre Mujeres y Hombres (IMIEMH) del mes de junio a octubre.
Lidia Ramos Camacho, titular del IMIEMH y secretaria ejecutiva del Sistema Municipal, presentó las actividades que han realizado en estos últimos meses; destacó la participación en reuniones del Mecanismo de Seguimiento de Medidas de Seguridad, Prevención y Justicia para Atender y Erradicar la Violencia contra las Niñas, Adolescentes y Mujeres, asimismo se dio seguimiento a las Declaratorias por Alerta de Violencia de Género participando en reuniones en conjunto con la Comisión Estatal de Atención a Víctimas del Estado de México (CEAVEM).
De igual manera, se han realizado constantes recorridos para dar continuidad al proyecto para el equipamiento de los Centros de Desarrollo Comunitario con Atención a la Mujer que está realizando la Secretaría de Desarrollo Agrario, Territorial y Urbano (SEDATU), en la colonia Francisco Villa y el Pueblo de Santa María Tianguistengo.
Por otra parte, se instaló el Grupo Municipal para la Prevención del Embarazo en Adolescentes (GMPEA), y se llevaron a cabo reuniones de trabajo en coordinación con la Dirección de Desarrollo Económico sobre la “Unidad de Fomento al Empleo” que tiene como finalidad fortalecer las acciones para el empoderamiento de las mujeres.
La secretaria ejecutiva, señaló que se realizaron 204 asesorías jurídicas y 775 atenciones psicológicas, de igual forma por medio del Instituto Nacional para la Educación de los Adultos (INEA), se benefició a 293 personas con asesorías académicas para nivel básico y preparatoria abierta.
Mencionó que se impartieron talleres virtuales para fomentar la actividad productiva, económica y empoderamiento de las mujeres, así como cursos virtuales de inglés en nivel básico, intermedio y avanzado.
También señaló que se capacitó a personal de la Coordinación de Protección Civil y Bomberos en temas relacionados a la Prevención de la Violencia, Tipos y Modalidades de la Violencia y Acoso y Hostigamiento, e inició el Curso de Alineación para la Atención Presencial de Primer Contacto a Mujeres Víctimas de Violencia de Género con personal policial de la Comisaría General de Seguridad Pública y Tránsito, así como personal que integra el Cabildo.
De esta manera, el presidente Municipal, Ricardo Núñez Ayala hizo referencia a las publicaciones realizadas en redes sociales sobre la supuesta muerte de una mujer por el disparo de su agresor quien era un policía Municipal, afirmó que es falso y que no existió violencia por parte de un integrante de Seguridad Pública, además, señaló que en los próximos días iniciará la capacitación en violencia de género a todos los policías Municipales.
